El dimarts, 4 de febrer s'ha celebrat al Tribunal Laboral de Catalunya l'acte de mediació derivat de la negociació del VIè Conveni col·lectiu d’atenció domiciliària de Catalunya.

ACRA va assistir a aquest acte de mediació, l'acta del qual trobareu a continuació, així com una nota informativa conjunta amb La Unió Catalana d'Hospitals i el Consorci de Salut i Social de Catalunya.

- Nota informativa conjunta

- Acta de la mediació

El dissabte, 28 de desembre es va publicar al BOE la Orden ISM 1448/2024 de 27 de diciembre por la que se regula la gestión colectiva de contrataciones en origen para 2025.

Aquesta ordre és molt semblant a la publicada fa un any, però inclou algunes modificacions que hem recollit en una nota informativa (contingut reservat als socis).

Des d’ACRA donem suport als associats que vulgueu fer ofertes de treball estable als països extracomunitaris en aquells llocs de treball que no heu pogut cobrir a través del SOC, sobretot infermeres i metges. Si us interessa participar en el procés, ompliu aquest formulari.

El Govern de Catalunya ha aprovat el Decret 15/2025, de 28 de gener, pel qual es regulen les condicions i els requisits que han de complir les oficines de farmàcia de Catalunya per a la prestació del servei de seguiment farmacoterapèutic amb sistemes personalitzats de dosificació de medicaments.

Des d’ACRA estem en desacord en la proposta de fixar l'obligatorietat de la ubicació de l'oficina de farmàcia en la mateixa àrea bàsica de salut que el centre residencial, i és per això que estem preparant amb el departament jurídic les accions pertinents de resposta.

- Nota informativa 

- Decret 15/2025

Des d'ACRA impulsem de nou el curs de "Coordinació i suport a la direcció de recursos i serveis dirigits a persones grans".

Es tracta d'una formació superior que va dirigida a directors, gerents i tècnics d'organitzacions d'interès social, centres sanitaris o serveis per a persones grans, així com a professionals de la mediació familiar i comunitària, professionals del treball i l'educació social o totes aquelles persones que desenvolupen la seva activitat professional o tenen interès a formar-se en la coordinació i suport a la direcció de recursos i serveis dirigits a persones grans.

És un curs subvencionat sense cost per l'alumne, que comença el 24 de febrer, té una durada de 150 hores i s'imparteix en modalitat semipresencial.

Cliqueu la imatge per ampliar la informació.

Ens complau anunciar que l'empresa Sodexo s'ha convertit en un nou soci col·laborador d'ACRA.

Sodexo és una empresa dedicada a millorar la qualitat de vida dels seus clients i usuaris mitjançant serveis d'alimentació, neteja i manteniment, entre els quals hi ha residències de gent gran i centres sociosanitaris, salut mental i hospitals.

Ofereixen serveis amb atenció centrada en la persona i amb una especial atenció en les necessitats del col·lectiu de gent gran i dels requisits en seguretat alimentària i processos de qualitat en residències.

Cliqueu la imatge per ampliar la informació.

ACRA s'ha incorporat al WeMind Cluster com a nou soci, consolidant el nostre compromís amb el desenvolupament del sector assistencial i de la longevitat a Catalunya.

Com a principal patronal de l'àmbit assistencial a Catalunya, des d'ACRA volem aportar el nostre coneixement especialitzat, la capacitat d'influència en disseny de polítiques públiques i una àmplia representativitat per abordar els reptes de futur en l'atenció a gent gran.

El clúster és un referent nacional i internacional en el desenvolupament d’iniciatives col·laboratives per treballar l’autonomia en el camp de la salut mental, les neurociències i l’envelliment.

Cliqueu la imatge per ampliar la informació.

Aquesta setmana assistim al congrés europeu IWorCon sobre Working conditions and impact of AI & Digitalisation in social services.

Aquest esdeveniment coorganitzat per la Federation of European Social Employers, òrgan internacional del qual ACRA en forma part, presentarà i debatrà recomanacions sobre la prevenció de riscos i el benestar en el sector dels serveis socials.

L’esdeveniment té l'objectiu de discutir com millorar la seguretat laboral i la satisfacció dels empleats mitjançant l'IA. Proporcionarà una visió general de les eines digitals que ja tenim disponibles, aportarà solucions que es podrien implementar, i examinarà les oportunitats i els reptes associats amb l’adopció de la IA en els serveis socials per millorar les condicions de treball.

Cliqueu la imatge per ampliar la informació.

El Departament de Salut ha posat en marxa la segona edició del programa "Prescriu-te el català", una iniciativa per millorar les competències lingüístiques dels professionals de la salut.

L'edició d'enguany incorpora el nivell A2 a més dels B1, B2 i C1, amb l'objectiu de cobrir les necessitats formatives de més usuaris. A més les classes virtuals passaran a ser de mitja hora amb només cinc alumnes per tal de reforçar-ne l'oralitat.

El període d'inscripció s'obrirà el dilluns, 17 de febrer i s'oferiran gairebé un miler de places per garantir el coneixement i l'ús del català en el sistema públic de Salut.

Cliqueu la imatge per ampliar la informació.

Foment del Treball Nacional ha rebutjat la proposta de reducció de la jornada laboral, ja que molts col·lectius ja l'han establert a menys de quaranta hores setmanals.

La patronal manté que la jornada i el temps de treball s'han de pactar via negociació col·lectiva i social bipartit, on es considerin les necessitats de cada sector. La jornada actual s'estableix dins dels estàndards europeus i reduir-la seria perjudicial per a les empreses, que haurien d'assumir costos addicionals.

Foment no s'oposa a la reducció de la jornada com a concepte, sinó a la reducció generalitzada per llei i uniforme per tots els sectors.

Cliqueu la imatge per ampliar la informació.